2001年9月17日上海市思想政治工作研究会假大众交通集团有限公司召开了委办思研会秘书长联席会议，专题讨论行业职业道德建设工作。工业、建设、科技、商业、外经贸、金融、旅游系统思研会秘书长和市总工会、市直机关宣传处的负责同志出席了会议。与会者回顾总结了近几年来委办或行业开展职业道德建设的经验和做法，就深化开展行业职业道德建设和研究工作进行了讨论。大家一致认为，加强行业职业道德建设是发展社会主义市场经济的重要环节，总结成功经验，进一步推进上海行业职业道德建设的制度化、规范化，是新形势下思想道德建设的重要内容。
　　与会者一致认为，改革开放以来的上海职业道德建设取得了明显成效。80年代初，为配合大范围的企业整顿工作，上海广泛开展了职业道德教育活动，通过轮训、培训等多种形式，对干部职工进行较为系统的职业道德教育；随着改革的深入，上海的行业和企业又积极探索道德建设的有效载体，形成以岗位规范和岗位铭言为抓手的建设新途径，把虚化的道德要求转化为量化可考的操作制度；90年代中期以来，上海的行业和企业从适应社会主义市场经济的要求出发，以"用户满意工程"为载体，推进职业道德建设从员工个体规范上升为企业整体要求，取得了新的提高。与会者围绕经济全球化和中国入世的新形势，进一步分析了全方位推进行业职业道德的重要性和现实性。大家认为，面对世纪跨越，知识经济时代的到来，以及市场竞争的日趋激烈，传统的职业道德建设面临新的挑战，社会主义市场经济呼唤企业信誉，加强行业职业道德建设刻不容缓。
　　与会者就如何深化上海的行业职业道德建设进行了讨论。一要加强规划。从各行各业改革发展的实际出发，确立职业道德建设的新抓手和突破口，体现时代感，落实操作性，力求新成效。二要重在教育。把行业职业道德教育与企事业单位干部职工的理想信念教育结合起来，与员工素质和岗位技能教育结合起来，不断提高员工的队伍素质，进一步夯实职业道德建设的基础。三要注意融合。把行业职业道德建设融会贯通于行业管理和规章制度建设中，融会贯通于文明单位创建和企业文化建设中，形成综合优势，发挥合力效应。四要落实操作。要进一步加大实践的力度，积极探索新形势下，行业职业道德建设、企业道德建设的有效载体和途径，在方法论层面取得新的突破。大家强调，必须进一步加强行业职业道德研究，以理论研究的现实成果推动建设工作的深化发展。
　　与会者还讨论了行业职业道德建设的一些关系问题。如道德与法制的关系问题。一方面，如何把规章制度确定的行为要求，通过道德作用转化为员工自觉遵守和履行的行为；一方面，如何把社会主义市场经济呼唤的职业道德要求，转化为规章制度，更好地激励和约束员工行为。如行业职业道德与经营者职业道德的关系问题。以往的职业道德教育注重的是员工层面，当前形势下的行业职业道德必须把经营者的行为放在首位。由于经营者的职业道德关系到企业的经营策略、经营手段、信誉良心乃至企业成败，涉及到全行业职业道德建设的水平与质量，无疑是重中之重。
　　与会者强调，要进一步统一思想认识，在继承优良传统的基础上，与时俱进，不断深化上海行业职业道德建设。要紧密结合不同行业的实际，精心设计有效载体，认真落实操作措施，努力提高工作成效，推动上海的行业职业道德建设上新台阶。

徐正初（上海市思想政治工作研究会、上海市企业文化研究会秘书长） 郑蓓蓉

摘自《思想政治工作研究通讯》2001年第10期